為了認真回顧總結(jié)蚌埠分公司2018年度工作，更好地籌劃2019年工作，2月1日上午，蚌埠分公司組織召開了2018年度員工績效考核大會。會議由分公司工會主席程茂麗主持。分公司領(lǐng)導班子及全體員工參加會議。
會上，各位員工圍繞自己過去一年里在思想、工作、學習等方面取得的成績、存在的不足進行了自我剖析并做總結(jié)發(fā)言。在認真聽取大家的總結(jié)匯報發(fā)言后，分公司經(jīng)理趙銘亮對各位員工逐一點評。他說：2018年蚌埠分公司在全體員工的共同努力下，各項工作都取得新進步，成績來之不易，需要大家共同珍惜。對于今后的工作，他要求大家：一是要清醒地認識到分公司的發(fā)展還面臨更加艱巨的任務(wù)，各項工作都必須認真圍繞分公司整體發(fā)展去思考，樹立憂患意識，盡職盡責做好本職工作；二是要加強各部門及人員間的溝通配合，各負其責，團結(jié)協(xié)作；三是要提高執(zhí)行力，抓好落實，力爭完成分公司2019年各項目標任務(wù)。
分公司支部書記洪軍要求大家要進一步加強學習，努力提升，尤其是黨員領(lǐng)導干部必須要提高政治站位。
隨后發(fā)放測評表，圍繞德、能、勤、績、廉五個方面對員工進行了年度考核民主測評。在考核結(jié)束后，工會主席程茂麗還對集團公司一屆六次職代會和公司十六屆六次職代會精神進行了宣貫。
